Vivo Lança Processo Seletivo Exclusivo com Mais de 50 Vagas para Mulheres!
Inscrições abertas até o dia 23 de julho!
A empresa de telecomunicações Vivo está promovendo uma iniciativa para aumentar a diversidade e a inclusão em suas equipes. Com mais de 50 oportunidades disponíveis no programa “Mulheres de Fibra”, a empresa está em busca de atrair profissionais do sexo feminino para cargos técnicos que costumam ser ocupados majoritariamente por homens.
Escopo e Localidades das Vagas na Vivo
Esse processo seletivo abrangente da Vivo está sendo realizado em várias regiões do Brasil, incluindo São Paulo, Rio de Janeiro, Espírito Santo, Goiás, Minas Gerais, Rio Grande do Sul, Santa Catarina, Paraná e Bahia. As oportunidades estão disponíveis para candidatas que residem nessas localidades.
Requisitos e Qualificações na Vivo
Para se inscrever nesse processo seletivo da Vivo, as interessadas devem atender a alguns critérios fundamentais. É essencial ter concluído o ensino médio e possuir a Carteira Nacional de Habilitação (CNH) na categoria B, ativa e definitiva.
Perfil Desejado
Além dos requisitos educacionais e documentais, a Vivo busca candidatas com certas características pessoais e profissionais. As mulheres ideais para esse processo seletivo devem ser curiosas, antenadas e colaborativas. Essas qualidades são valorizadas pela empresa, pois refletem a capacidade de se adaptar a um ambiente dinâmico e trabalhar em equipe.
Responsabilidades e Atribuições Para Vaga na Vivo
As candidatas selecionadas nesse processo seletivo da Vivo assumirão funções relacionadas à manutenção, reparo e instalação de novos serviços nas residências dos clientes. Essas atividades técnicas, tradicionalmente dominadas por homens, serão desempenhadas pelas mulheres contratadas por meio desse programa.
Treinamento e Capacitação
Para garantir que as profissionais estejam preparadas para essas funções, a Vivo oferecerá treinamentos e capacitações adequados. Dessa forma, as mulheres terão a oportunidade de adquirir as habilidades e conhecimentos necessários para desempenhar suas atribuições com excelência.
Mais Informações do Processo Seletivo Vivo
Além da remuneração, compatível com o mercado de trabalho, as selecionadas nesse processo seletivo da Vivo terão acesso a uma série de direitos exclusivos. Elas serão elegíveis para o VIBE, o programa de benefícios flexíveis da empresa, que inclui:
- Vale refeição e alimentação
- Plano de saúde e odontológico
- Seguro de vida
- Benefício academia
- Benefício farmácia
- Reembolso educação
Diferenciais Adicionais
A Vivo também oferece outros diferenciais para suas colaboradoras, como:
- Day off de aniversário
- Dispositivo móvel com pacote de chamadas e internet sem limites
- Assistência para cuidados infantis
- Promoção especial com redução de preços em telefone fixo, internet de alta velocidade, televisão e aplicativos gratuitos
Inscrições e Prazos do Processo Seletivo Vivo
As interessadas em participar desse processo seletivo da Vivo têm até o dia 23 de julho para se inscrever pelo link de recrutamento fornecido pela empresa. Em 25 de julho, a empresa realizará um evento virtual de contratação para fornecer informações adicionais sobre a organização, os vantagens e as possibilidades disponíveis no projeto Mulheres de Fibra.
Compromisso com a Diversidade
Essa iniciativa da Vivo reflete seu compromisso com a diversidade e a inclusão. Ao abrir vagas para mulheres em áreas tradicionalmente ocupadas por homens, a empresa está contribuindo para a equidade de gênero no mercado de trabalho e valorizando os talentos femininos.
Expansão do Programa
O sucesso desse processo seletivo inicial pode impulsionar a expansão do programa Mulheres de Fibra para outras localidades do país. A empresa Vivo pretende abrir novas oportunidades ao longo do segundo semestre de 2021, aumentando as possibilidades para mulheres em cargos técnicos
O processo seletivo Mulheres de Fibra da Vivo representa uma oportunidade única para mulheres qualificadas e dedicadas ingressarem em uma carreira técnica gratificante. Através da oferta de capacitação, vantagens e um ambiente de trabalho inclusivo, a organização está promovendo a igualdade de oportunidades no mercado de trabalho e facilitando o progresso profissional de suas funcionárias. Inscreva-se já!
