Empresa de RH segue contratando, veja novas vagas

A EDC Smart, holding de recursos humanos, está com novas vagas de emprego abertas. Com mais de 12 anos de experiência no mercado, a companhia segue expandindo os seus negócios e agora precisa dos seguintes profissionais para integrarem a sua equipe:

  • Analista Contábil São Paulo/SP; 
  • Analista da Qualidade de Fornecedor STA Caçapava/SP; 
  • Analista de Comércio Exterior Indaiatuba/SP; 
  • Analista de Comunicação Sênior – PJ São Paulo/SP Pessoa jurídica; 
  • Analista de Faturamento São Paulo/SP; 
  • Analista de Garantia Indaiatuba/SP; 
  • Analista de Garantia – ES Cariacica/ES; 
  • Analista de Geração Distribuída São Paulo/SP; 
  • Analista de Logística Sênior (Processos Logísticos Externos) Joinville/SC; 
  • Analista de Logística Sênior (Processos Logísticos Externos); 
  • Analista de Logística Sênior (Processos Logísticos Externos) Joinville/SC; 
  • Analista de Logística Sênior (Processos Logísticos Internos) Joinville/SC; 
  • Analista de Logística Sênior (Processos Logísticos Internos); 
  • Analista de Logística Sênior (Processos Logísticos Internos) Joinville/SC; 
  • Analista de Qualidade Indaiatuba/SP; 
  • Analista de Qualidade São Paulo/SP; 
  • Analista de Qualidade Osasco/SP; 
  • Analista de Recrutamento e Seleção Indaiatuba/SP; 
  • Analista de Suporte (TI) Indaiatuba/SP; 
  • Analista de Vendas São Paulo/SP Pessoa jurídica; 
  • Analista Fiscal Indaiatuba/SP; 
  • Arquiteta Pleno/Sênior São Paulo/SP Pessoa jurídica; 
  • Assistente de Compras São Paulo/SP; 
  • Assistente Técnico Timbó/SC; 
  • Auxiliar de Logística São Paulo/SP; 
  • Auxiliar de Logística Osasco/SP.
EDC Smart abre novas vagas de emprego, confira. Foto: Divulgação
EDC Smart abre novas vagas de emprego, confira. Foto: Divulgação

Mais informações sobre a EDC Smart

Há mais de 12 anos no mercado, a EDC Smart faz parte da EDC Group, uma holding do mercado de recursos humanos presente no Brasil, EUA e Argentina. Oferecemos uma gama completa de serviços como processos de hunting C-level, serviços de treinamento e desenvolvimento de lideranças, outsourcing especializado e serviços temporários/terceiros.

Nós desenvolvemos nossa própria metodologia, buscando ajudar nossos parceiros com velocidade, foco em pessoas, captação de talentos qualificados, flexibilidade de adaptação e treinamentos de alto nível. Nossa missão é fornecer o profissional adequado à necessidade do cliente, proporcionando a cada colaborador a oportunidade de crescimento e desenvolvimento, objetivando a qualidade dos serviços, preservando e protegendo o meio ambiente.

Como se candidatar

Se você encontrou uma nova oportunidade de emprego que se encaixou no seu perfil profissional, basta clicar neste link para se candidatar. No entanto, antes de efetivar a sua inscrição, recomendamos que faça uma revisão completa e detalhada de todos os pré-requisitos solicitados pela companhia. Boa sorte!

Lucas G

Jornalista, 25 anos. Experiência em portais de esporte, entretenimento e serviços gerais.

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